11月24日，2020年全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者表彰大會(huì )在北京隆重舉行。公司職工宋紅偉從億萬(wàn)勞動(dòng)者中脫穎而出，被授予“全國勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱(chēng)號，在人民大會(huì )堂接受黨和國家領(lǐng)導人的親切接見(jiàn)和表彰。
  全國勞動(dòng)模范每5年評比表彰一次，是黨中央、國務(wù)院授予在社會(huì )主義建設事業(yè)中做出重大貢獻者的榮譽(yù)稱(chēng)號。宋紅偉現任軋鋼部部長(cháng)、“宋紅偉勞模工匠創(chuàng )新工作室”創(chuàng )建人、高級技師，先后榮獲“全國技術(shù)能手”“江淮工匠標兵”“安徽省五一勞動(dòng)獎?wù)?rdquo;等10多項重要榮譽(yù)稱(chēng) 號。從一名普通的一線(xiàn)軋鋼工成長(cháng)為“全國勞動(dòng)模范”，宋紅偉的成長(cháng)之路充分展示了蕪湖新興鑄管產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設的豐碩成果。
  鉚定“干點(diǎn)實(shí)事”，扎根生產(chǎn)一線(xiàn)。1989年7月，宋紅偉技校畢業(yè)后分配到了新興鑄管軋鋼廠(chǎng)。他從最普通的軋鋼工做起，歷任班組長(cháng)、工段長(cháng)、部長(cháng)助理、技術(shù)副部長(cháng)，始終堅守在生產(chǎn)一線(xiàn)工作崗位，一干就是30年。“作為一名有著(zhù)光榮傳統的軍工企業(yè)培養出來(lái)的技術(shù)人員，就要無(wú)私奉獻、淡泊名利，干點(diǎn)實(shí)事，心里才會(huì )踏實(shí)。”這是他最常說(shuō)的一句話(huà)。30年來(lái)，他植根于軋鋼生產(chǎn)一線(xiàn)，立志產(chǎn)業(yè)報國，苦練技能、專(zhuān)注創(chuàng )新，見(jiàn)難題就上、見(jiàn)堡壘就攻，在工藝改造、技術(shù)創(chuàng )新、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技能技術(shù)傳幫帶等方面取得了驕人成果。個(gè)人獲國家專(zhuān)利8項；帶領(lǐng)的“宋紅偉創(chuàng )新工作室”完成技術(shù)改造10余項，獲國家專(zhuān)利6項；近3年來(lái)，主持開(kāi)發(fā)了17個(gè)牌號新產(chǎn)品。在組織的培養下，他由一名普通的軋鋼工成長(cháng)為 “全國技術(shù)能手”“江淮工匠標兵”，是蕪湖市新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊伍的杰出代表。
  專(zhuān)注“改進(jìn)創(chuàng )新”，勇于擔當重任。2016年，企業(yè)面臨著(zhù)轉型發(fā)展的新任務(wù)，公司決定由宋紅偉負責開(kāi)發(fā)市場(chǎng)利潤較高的差異化產(chǎn)品。三年來(lái)，他不負使命，帶領(lǐng)團隊開(kāi)發(fā)了汽車(chē)用鋼、磨球用鋼、機械加工、冷鐓鋼等17個(gè)牌號新產(chǎn)品，承擔了鐵路車(chē)軸用鋼LZ50、非鉛系環(huán)保型易切削鋼、12.9級高級別冷鐓鋼開(kāi)發(fā)等公司重點(diǎn)項目，尤其是冷鐓鋼躋身國內市場(chǎng)一流產(chǎn)品，并榮獲“2018-2019年度全國工業(yè)線(xiàn)材行業(yè)優(yōu)質(zhì)鋼廠(chǎng)品牌”。針對現場(chǎng)生產(chǎn)制約環(huán)節，宋紅偉以技術(shù)創(chuàng )新為導向，積極推進(jìn)工藝、技術(shù)攻關(guān)，取得明顯效益。小棒線(xiàn)粗中軋鋼料、孔型優(yōu)化項目突破了制約生產(chǎn)的瓶頸，連續兩年刷新歷史記錄，累計創(chuàng )效4160余萬(wàn)元；行業(yè)首創(chuàng )的精品螺紋切分技術(shù)，在提高生產(chǎn)效率30%的同時(shí)，噸鋼加工費下降10元，年增效130余萬(wàn)元；控冷控軋技術(shù)的應用使得鋼筋實(shí)現節約化生產(chǎn)，降低合金用量0.15%，年增效益1800萬(wàn)元。
  搭建“創(chuàng )新平臺”，發(fā)揮引領(lǐng)作用。為了加快公司鋼產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及工藝提升的進(jìn)度，2013年3月，宋紅偉牽頭成立了“宋紅偉創(chuàng )新工作室”，常態(tài)化開(kāi)展人才培訓、學(xué)習討論、實(shí)驗攻關(guān)等活動(dòng)。為積極適應市場(chǎng)需求，工作室主動(dòng)開(kāi)發(fā)錨桿鋼品種。錨桿鋼用于煤礦井下巷道的安全防護，屬軋鋼行業(yè)前沿高端新產(chǎn)品，當時(shí)被少數幾家鋼企所壟斷。為此，他相繼走訪(fǎng)了淮北礦業(yè)、平煤集團等十余家單位，還曾下到近千米深的礦井里觀(guān)察用途，經(jīng)過(guò)反復試驗總結，最終成功開(kāi)發(fā)出礦用錨桿鋼，同時(shí)順利通過(guò)了煤炭工業(yè)錨桿產(chǎn)品質(zhì)監檢驗中心以及國家建筑鋼材質(zhì)監檢驗中心的認證，填補了安徽省內空白，也獲得省級科技成果鑒定。如今，公司錨桿鋼年創(chuàng )效1200余萬(wàn)元。在成功打破錨桿鋼技術(shù)壁壘后，宋紅偉創(chuàng )新團隊又相繼開(kāi)發(fā)出系列新工藝、新產(chǎn)品：開(kāi)發(fā)PSB系列精軋螺紋，用于中緬“玉磨”跨境公鐵跨江大橋以及商合杭高鐵、蕪湖長(cháng)江二橋等重點(diǎn)工程；開(kāi)發(fā)出口巴基斯坦核電用鋼；開(kāi)發(fā)供日本電裝用汽車(chē)發(fā)電機爪極QD08鋼，現在全世界四分之一的高端汽車(chē)用上了蕪湖新興鑄管生產(chǎn)的鋼材……“宋紅偉創(chuàng )新工作室”獲評為省市級勞模（工匠）創(chuàng )新工作室、省級技能大師工作室，在他的帶動(dòng)下，軋鋼部掀起了學(xué)習技術(shù)、崇尚創(chuàng )新的熱潮，培養了一批年輕技術(shù)、技能人才。
  宋紅偉的成功在公司不是個(gè)例，也并非偶然。長(cháng)期以來(lái)，公司黨委高度重視人才隊伍建設，全面貫徹“尊重勞動(dòng)、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng )造”的重要方針，倡導“勞動(dòng)光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng )造偉大”的時(shí)代新風(fēng)。面對鋼鐵產(chǎn)業(yè)革命的浪潮，在公司黨委的堅強領(lǐng)導下，在上級工會(huì )的親切指導下，公司工會(huì )圍繞職工綜合素養提升、職工先進(jìn)文化培育、勞模工匠人物選樹(shù)、核心領(lǐng)軍人才關(guān)懷激勵等方面，開(kāi)展了主題突出、層次豐富、特色鮮明的群眾性活動(dòng)。聯(lián)合人力資源部，廣泛開(kāi)展勞動(dòng)競賽和技能比武培訓，為職工搭建成長(cháng)平臺，暢通晉升渠道，不斷推進(jìn)各類(lèi)人才梯隊培養，為公司改革創(chuàng )新、轉型發(fā)展不斷凝聚智慧和力量。
  一個(gè)勞模就是一面示范的旗幟，一名工匠就是一座點(diǎn)亮的燈塔。在勞模精神的指引下，公司廣大職工將爭做新時(shí)代的奮斗者，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展匯聚強大的工人力量，以匠心鑄夢(mèng)的豪情開(kāi)啟十四五發(fā)展的新篇章！